Ingénieur Mécanique senior H/F

Description du poste

Au sein de l’équipe « Mechanical Engineering Design », rattaché à l’agence de Mérignac, vous occuperez le rôle d'Ingénieur Mécanique Senior H/F.

Missions :

Cycle en V et développement produit

• Bonne compréhension du cycle en V, depuis la phase de définition et conception jusqu’à la validation, qualification et industrialisation,
• Être capable d’assurer le suivi complet du développement d’un système mécanique, depuis la spécification fonctionnelle jusqu’à la mise en production,
• Sens de la traçabilité technique et de la rigueur documentaire (plans de validation, dossiers de définition, revues de conception).

Ingénierie mécanique – Fondamentaux techniques

• Conception mécanique : maîtrise du dimensionnement fonctionnel, du tolérancement géométrique (chaînes de côtes, cotation ISO) et de la mise en plan,
• Connaissance des matériaux métalliques, composite, et traitements de surfaces,
• Conception et optimisation d’architectures d’échanges thermiques pour des systèmes électroniques / mécaniques,
• Connaissance des procédés de fabrication : usinage, tôlerie, assemblage …
• Aptitude à concevoir en intégrant les contraintes de fabricabilité (design to manufacture),
• Connaissance de CATIA V5 (volumique, surface, sheet metal Design),
• Notion de calcul et simulation mécanique : résistance des matériaux, vibratoire, dissipation thermique analyse de contraintes,
• Connaissance des normes aéronautiques : EN9100, ARP4754.

Gestion et pilotage de projet technique

• Maîtrise des outils de planification et de pilotage technique,
• Capacité à structurer une activité (découpage en lots, priorisation, attendus aux jalons),
• Aptitude a travailler en co-ingénierie avec les équipes calcul,
• Encadrement technique de concepteurs,
• Gestion des écarts (délais, coûts, qualité) et mise en œuvre d’actions correctives,
• Application des méthodes qualité : AMDEC produit/process, plans de validation, analyses de risques,
• Suivi des phases de fabrication : prototypes, plan de test et essais de qualification.

Profil :

• Bac+5 Ingénieur mécanique et/ou aéronautique avec 10-15 ans d’expérience,

• Expérience similaire secteur Aéronautique/défense souhaité,

• Projets en sous-traitance ou intégration système : connaissance des processus industriels complexes,

• Cycle complet de développement produit : de la conception à la qualification,

• Outils : CATIA V5, PALMA/Windchill/Jira (formations possibles), MS Office
• Anglais : professionnel

Rémunération et avantages :

• CSE (chèque vacances, culture, subvention pratique sportive.etc),
• 13 RTT + un compte épargne temps,
• Carte de tickets restaurant,
• Prévoyance Santé,
• Prime de vacances,
• Prime de cooptation,
• Contribution au remboursement de vos titres de transport en commun ou forfait à la mobilité durable,
• Salaire à partir de 42 000€ brut annuel suivant votre expertise.

Notre process de recrutement :

• Vous candidatez,
• Premier échange téléphonique avec notre équipe recrutement,
• Un entretien avec votre futur manager et votre chargé de recrutement en agence ou en visio
• Si validation, envoi de la proposition de collaboration
• Début de votre parcours d’intégration chez Expleo !

A bientôt dans nos équipes ! 

La localisation des postes n’est qu’indicative, une mobilité géographique sur le territoire national peut être requise.

A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux candidatures des travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L. 5212-2 du code du travail.

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