Analyste transactionnel junior – Services-conseils

NOTRE CABINET

Demers Beaulne est un cabinet certifié B Corp composé de 450 professionnels, présent à Montréal, Laval, Brossard et Varennes.

Nous valorisons la flexibilité, l’évolution professionnelle et une culture où performance et bien-être cohabitent.

Peu importe votre fonction et votre niveau d’expérience au sein du cabinet, vous avez la liberté d’apporter votre touche, d’influencer nos pratiques et d’être un acteur de changement, d’innovation et de bonheur!

Travaillant en collaboration avec les membres de l’équipe Transactions œuvrant au sein des Services-conseils, le titulaire du poste participera activement aux missions d’achat-vente d’entreprises, de vérification diligente (QOE), de financement et de projets d’investissement. De plus, son rôle sera d’agir comme professionnel engagé pour effectuer les analyses financières, les recherches pertinentes et de documents de présentation.

APERÇU DES PRINCIPALES RESPONSABILITÉS

+ Participer à la préparation des analyses financières

+ Contribuer à la rédaction de rapports

+ Participer à des mandats de vérification diligente

+ Collaborer sur des mandats de services-conseils (achat-vente, analyses financières et de financement d’entreprises)

+ Analyser les données financières et préparer des analyses complémentaires pertinentes

+ Effectuer des recherches financières, d’industries et de marchés

+ Développer une compréhension des modèles d’affaires et des enjeux transactionnels

+ Participer à l’amélioration des processus internes

PROFIL DU COLLÈGUE IDÉAL

+ Baccalauréat en comptabilité

+ En voie d’obtenir le titre CPA ou récemment diplômé

+ Capacité analytique forte

+ Fort intérêt pour la finance transactionnelle et le conseil aux entreprises

+ Bonne capacité analytique et curiosité intellectuelle

+ Excellente maîtrise des outils informatiques, particulièrement Excel, Powerpoint et de l’intérêt • pour l’IA

+ Bilinguisme essentiel et facilité à communiquer oralement

+ Rigueur, initiative, esprit d’équipe et souci d’offrir une expérience client optimale

LE MOT DE LA FIN !

En plus d’une rémunération compétitive qui sera révisée annuellement, Demers Beaulne est fier de mettre à la disposition de ses talents des avantages sociaux des plus concurrentiels sur le marché tels que :

+ Une allocation dépense bien-être

+ Des primes références clients et talents

+ Un horaire de travail flexible

+ Des assurances collectives complètes

+ Un code vestimentaire souple

+ Un programme de reconnaissance

+ Un environnement technologique

+ Et une panoplie de formations pour vous aider à progresser….!

Afin de respecter les bonnes pratiques SEO et d’optimiser la visibilité de nos offres d’emploi, les titres de postes sont rédigés au masculin générique. Mais toutes nos offres s’adressent sans distinction à l’ensemble des candidats et candidates, et le cabinet demeure profondément engagé en faveur de l’équité, de la diversité et de l’inclusion.

Demers Beaulne S.E.N.C.R.L souscrit au principe de l’équité en matière d’emploi et invite les femmes, les personnes de minorité visible, les personnes autochtones, les personnes avec un handicap, les personnes LGBTQ2S+ et les personnes autrement marginalisées à poser leur candidature.