Psychologe (m/w/d) auf Minijob-Basis

Unternehmensbeschreibung

Die European Homecare GmbH übernimmt als soziales Dienstleistungsunternehmen, im Auftrag der öffentlichen Hand, seit über 30 Jahren in derzeit bundesweit rund 100 Einrichtungen mit insgesamt ca. 2.000 Mitarbeiter*innen Aufgaben im Bereich der Betreuung, Unterbringung und Versorgung von Asylbewerber*innen und Obdachlosen.

Stellenbeschreibung

Möchten Sie in einer unserer Einrichtungen in einem vielfältigen Team arbeiten und dabei jeden Tag etwas Wichtiges beitragen?

Zur Unterstützung unseres Teams in der Aufnahmeeinrichtung für Asylbegehrende in 67346 Speyer suchen wir ab 01.07.2026 einen Psychologen (m/w/d) auf Minijob-Basis.

Im psychosozialen Dienst bringen Sie Ihre fachliche Kompetenz und Empathie ein, um Bewohner*innen in belastenden Situationen zu unterstützen und zu stabilisieren.

Ihre Aufgaben – das erwartet sie:

• Krisenintervention und Stabilisierung von Bewohner*innen in akuten psychosozialen Krisensituationen;
• Aufsuchende Angebote sowie Herstellung eines niedrigschwelligen Kontakts zu den Bewohner*innen der Unterkunft;
• Psychosoziale Beratungsgespräche im Einzel‑ und Gruppensetting;
• Durchführung psychoedukativer sowie unterstützender Gruppenangebote;
• Identifizierung besonderer Schutzbedarfe gemäß den Vorgaben der EU‑Aufnahmerichtlinie;
• Zusammenarbeit und Kooperation mit relevanten Fachkräften anderer Dienste innerhalb der Einrichtung.

Ihre Vorteile – das bieten wir:

• Betriebliche Altersvorsorge;
• 29 Tage Urlaub;
• Geregelte Schichten von Montag bis Freitag (8.00 – 16.30 Uhr), kein Einsatz am Wochenende und an Feiertagen;
• Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung und attraktive Karrierewege innerhalb des Unternehmens;
• Sinnvolle, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit;
• Corporate Benefits mit attraktiven Vergünstigungen.

Qualifikationen

Unsere Anforderungen – das bringen Sie mit:

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Psychologie auf Master- oder Diplomniveau.
• Erste Berufserfahrung in der Arbeit mit geflüchteten Menschen ist von Vorteil;
• Eine Qualifikation oder Weiterbildungen, z. B. als Familienberater*in oder Erziehungsberater*in, sind von Vorteil;
• Einfühlungsvermögen, soziale Kompetenz und Teamfähigkeit sowie ein wertschätzender und respektvoller Umgang mit Menschen aus unterschiedlichen Kulturkreisen;
• Sehr gute Deutschkenntnisse, von Vorteil sind zusätzliche Fremdsprachen (z. B. Französisch, Arabisch, Albanisch, Russisch, Mandarin, Tigrinja etc.);

Zusätzliche Informationen

Für diese Tätigkeit benötigen Sie einen Nachweis über den Masernimpfschutz gemäß Infektionsschutzgesetz (IfSG) sowie ein erweitertes Führungszeugnis ohne Eintrag.

Sie möchten Teil unseres Teams werden? Dann reichen Sie Ihre Bewerbung direkt über unser Online-Bewerberportal ein.