Conducteur accompagnateur H/F

Description de l'entreprise

APF Entreprises Vosges fait partie d’APF France handicap, 1ère Association nationale de défense des personnes en situation de handicap. Nous avons pour mission de faciliter l’insertion professionnelle durable de tous par une démarche inclusive et un accompagnement spécifique.

L’histoire de notre structure a débuté dans les années 70 avec une vingtaine de personnes. Nous comptons aujourd’hui plus de 300 salariés dans divers domaines d'activités tels que : le transport de personnes en situation de handicap, la sous-traitance industrielle, la gestion des appels entrants et sortants au sein de notre Centre de Relation Client et des prestations auprès d'importants partenaires nationaux. !

Nous sommes fiers de notre évolution, portée par l'implication de nos collaborateurs. L’humain est au cœur de notre organisation, et nous défendons des valeurs fortes telles que le respect, l'équité, la libre-expression et l’écoute. Si vous partagez ces valeurs et souhaitez contribuer à une mission sociale et inclusive, rejoignez-nous !

Description du poste

Missions principales : 

• Assurer la conduite d’un véhicule (maxi 9 places) pour le transport de personnes en situation de handicap (enfants et adultes).
• Garantir la sécurité, le confort et le bien-être des passagers pendant le trajet.
• Effectuer les transferts et l’attache des fauteuils roulants, si nécessaire.
• Être l’interface entre les usagers, leurs familles, les établissements scolaires, médico-sociaux ou les structures partenaires.
• Participer à la bonne organisation des tournées, en lien avec l’équipe encadrante.
• Entretenir son véhicule (lavage intérieur et extérieur)

Qualifications

Pré-requis :

• Permis B en cours de validité et de plus de 3 ans.
• Casier judiciaire vierge (bulletin n°3).
• Bonne maîtrise de la lecture et de l’écriture en français.

Qualités attendues :

• Comportement calme, patient et bienveillant.
• Bon relationnel avec un public d’enfants, de parents, de personnels éducatifs ou de publics adultes.
• Sens de la responsabilité et rigueur.

Expérience :

Une expérience ou une formation dans le transport de personnes à mobilité réduite (TPMR) serait un atout.

Informations supplémentaires

Conditions d'emploi : 

• CDD de 4 mois, éventuellement renouvelable, à pourvoir fin août. 
• Temps partiel - 12h par semaine
• Lieu de travail : secteur Remiremont
• Rémunération : 12,31€ bruts / heure

****A compétences égales, la priorité sera donnée aux personnes en situation de handicap****