Platform Engineer (m/w/d) – DNS / DHCP

Unternehmensbeschreibung

Lass uns gemeinsam neue Wege gehen! Denn genau das tun wir bei der R+V, einem der größten Versicherer Deutschlands.  

Willkommen im Ressort Operations und IT, in dem die R+V alle kundennahen Operations-Einheiten und die IT bündelt. Ziel ist es, Prozesse und technische Voraussetzungen so zu verbessern, dass die R+V Kundenanliegen schneller, effizienter und digitaler bearbeiten kann. Innovative Techno­logien und unsere vielfältige Systemlandschaft bieten Möglichkeiten für fachliche und persönliche Ent­wicklung. 

Stellenbeschreibung

• Als System Platform Engineer übernimmst du den Betrieb, die Administration und die Weiterentwicklung unserer zentralen DNS-, DHCP- und DDI-Plattformen. Dabei stellst du sicher, dass unsere IP-Adress- und Namensdienste stabil, performant und sicher laufen und optimal in die R+V-Systemlandschaft integriert sind.
• Du planst, richtest ein und pflegst DNS-Zonen, Subnetze, Forward- und Reverse-Lookups sowie DHCP-Scopes und Reservierungen. Wiederkehrende Aufgaben automatisierst Du konsequent – z. B. mit Skripten oder Ansible über die REST-API unseres IPAM-Systems.
• Störungen gehst du strukturiert an: Du überwachst die Systeme, analysierst Incidents, identifizierst Ursachen und setzt nachhaltige Verbesserungen um (Incident-, Problem- und Change-Management). Zudem sorgst Du für die Umsetzung von Sicherheitsrichtlinien wie DNSSEC und Zugriffsschutz und hältst unsere Dokumentationen und Betriebshandbücher aktuell.
• In enger Zusammenarbeit mit Netzwerk-, Security- und Infrastruktur-Teams treibst Du Migrationen, Modernisierungen und die Standardisierung unserer DDI-Landschaft voran. Dabei bringst Du deine Erfahrung ein, bewertest alternative Herstellerlösungen und unterstützt uns, die R+V-Infrastruktur zukunftssicher auszurichten.

Qualifikationen

• Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Ingenieurwissenschaften oder eine vergleichbare Ausbildung im IT Umfeld – alternativ über relevante Berufs- oder Projekterfahrung.
• Du bringst umfangreiche Erfahrung in Betrieb und Administration von DNS-, DHCP- und DDI-Lösungen (z. B. BIND, Kea, ISC DHCP, Microsoft DNS/DHCP, Infoblox o. ä.) mit.
• Während vergangener Tätigkeiten konntest Du bereits gute Kenntnisse in TCP/IP, IPv4/IPv6, DNS/DNSSEC sowie idealerweise in PXE und TFTP erlangen.
• Du verfügst über Praxiserfahrung in Automatisierung und Infrastructure as Code, z. B. mit Ansible, Skripting (Python oder Bash) und der Nutzung von REST-APIs im IPAM-Umfeld.
• Sicherer Umgang mit Linux-Servern, analytische und strukturierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte Team- und Kooperationsfähigkeit zeichnen Dich aus.
• Gute Deutschkenntnisse (mind. B2) und Englischkenntnisse runden Dein Profil ab.

Zusätzliche Informationen

Homeoffice: Flexible Arbeitszeiten im Homeoffice und Büro. Mehr Infos zu unserem hybriden Arbeiten findest Du hier. 

Arbeitszeiten: Standardmäßig 38h-Woche, Zeiterfassungssystem, Gleitzeit & Lebensarbeitszeitkonto.

Urlaub: 30 Tage Urlaub & zusätzliche arbeitsfreie Tage (24.12. und 31.12.). 

Vergütung: 14 Monatsgehälter (inkl. Weihnachts- & Urlaubsgeld) oder Teilnahme am variablen Vergütungssystem, Sonderzahlungen, Mitarbeitertarife & Rabattaktionen.

Gesundheit: Betriebliche Altersvorsorge & Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten. Unser hauseigenes Fitnessstudio und ein breites Netzwerk von Sportangeboten (Wellpass) stehen Dir zudem online und bundesweit zur Verfügung.

Mobilität: Jobticket, Jobrad/Fahrradleasing, verkehrsgünstige Lage mit überdachten Fahrradparkplätzen.

Familie & Beruf: Eltern-Kind-Büros, Kindernotfallbetreuung, eigene Kindertagespflege „Raiffeisenzwerge“ sowie Pflegenetzwerk & Unterstützung durch die R+V-Sozialberatung.

Kulinarik: Gesunde & ausgewogene Speisen in unserem Betriebsrestaurant.

Weiterentwicklung: Förderung & Weiterentwicklung durch die R+V Akademie. Die Übernahme externer Qualifizierungsmaßnahmen komplettiert Deine persönliche sowie fachliche Entwicklung.

Kultur: Wir leben Gemeinschaft. Unser Motto „Was einer nicht schafft, schaffen viele“ spiegelt sich auch in unseren Teams und dem täglichen Miteinander wider.