Responsable de boutique adjoint - 30h

Description de l'entreprise

Description du poste

Évoluez avec nous en tant que notre nouveau Responsable Adjoint de Boutique (30h). Mettez en valeur vos qualités en faisant de votre magasin un endroit où vos membres d'équipe aiment travailler et où vos clients aiment faire leurs achats.

Cela signifie notamment :

• être un exemple pour votre équipe et être un ambassadeur de la marque Rituals ;
• stimuler les performances du magasin en assurant chaque jour un service clientèle excellent, un travail d'équipe efficace et une opération efficiente ;
• coacher, former, créer de l'engagement au sein de votre équipe et les aider à exprimer pleinement leur potentiel ;
• soutenir le Responsable de Boutique dans la création d'une culture de confiance, basée sur des retours positifs et constructifs ;
• contribuer au recrutement et à la fidélisation d'une équipe de magasin diversifiée et talentueuse ;
• être prêt(e) à remplacer votre Responsable de Boutique et à prendre les rênes lorsque nécessaire.

Bien sûr, vous obtiendrez beaucoup en retour ! Nous vous aiderons à vous développer et à renforcer vos compétences en leadership. Vous travaillerez avec une équipe de collègues passionnés et énergiques qui travaillent réellement avec cœur et âme. Vous le ressentirez !

Qualifications

En tant que véritable gestionnaire de personnes, vous savez mieux que quiconque comment inspirer et motiver les autres à atteindre des objectifs en matière d'excellente satisfaction client et de vente. Et vous êtes impatient(e) d'aider, de coacher et d'accompagner les autres à atteindre leur plein potentiel.

De plus, vous avez :

• au moins 1 an d'expérience en tant que responsable, tel(le) que responsable de secteur, chef d'équipe ou assistant(e) responsable de magasin, dans le secteur de la vente au détail ou de l'hôtellerie commerciale ;
• des compétences en gestion des personnes (vous savez communiquer, connecter, motiver, coacher et inspirer comme personne) ;
• une expérience avérée dans le partage des connaissances pour stimuler les changements de comportement et faire grandir les autres ;
• un talent pour la prise de décision et la résolution de problèmes.

Informations supplémentaires