CREATIVE EXCELLENCE HEAD

Descripción de la empresa

Somos una compañía comercializadora de bebidas y alimentos con 137 años de experiencia y operaciones en Centroamérica, el Caribe y Sudamérica. Contamos con el portafolio de productos más grande de la región y trabajamos junto a nuestros socios estratégicos Pepsico, Ambev y Beliv ofreciendo soluciones innovadoras a nuestros clientes.
En CBC sabemos construir vínculos sólidos y duraderos. Sabemos escuchar a los consumidores para entender sus necesidades y ofrecerles las mejores marcas en las distintas ocasiones de consumo.
Llevamos sabor y frescura al mundo con la ambición de convertirnos en una compañía multicategoría que siga expandiendo sus horizontes. Lo hacemos con el entusiasmo de ver sonreír a nuestro equipo, a los nuestros y a quienes disfrutan lo que hacemos.
Nuestra cultura y energía transformadora tienen a la pasión como el motor que nos impulsa a ser mejores y a conquistar nuevos desafíos. Trabajamos con el disfrute de hacer juntos lo imposible.

Descripción del empleo

Actuar como curador estratégico y puente entre marcas y agencias de publicidad – casas productoras, asegurando que cada brief, campaña, toolkit y accionable de Beliv mantenga coherencia total con la visión y estrategia de marca (N5, AOP, etc). Elevar los estándares de creatividad y contenido digital, habilitando un ecosistema de agencias ágil, orientado al consumidor y con excelencia en ejecución omnicanal.

Esta posición es clave para impulsar el crecimiento de las marcas de Beliv mediante una construcción de marca de clase mundial, liderazgo creativo, moderno, disruptivo, y la transformación de la manera en que llegamos e interactuamos con nuestros consumidores, audiencias, micro audiencias,segmentos o tribus. Este rol para Beliv, requiere un líder experimentado en mundo corporativo y de agencias, con experiencia en excelencia creativa, capaz de liderar una transformación creativa significativa en un entorno cultural diverso a través del arte de la influencia, generando visión omnicanal y entregables de clase mundial que conecten con el momentum que vivimos en Grupo Mariposa y CBC

Responsabilidades: 

1. Curar la coherencia estratégica entre brief, estrategia de marca y ejecución creativa

Función:
Revisar y validar que cada toolkit, campaña y entregable refleje fielmente la visión de marca, estándares digitales, brand assets, Edge y consumer insights relevantes.

Resultado / Métrica:
Garantizar que el 100% de las piezas creativas publicadas estén alineadas con la estrategia de marca, reduciendo reworks y ciclos de aprobación.

2. Gestionar y habilitar el ecosistema de agencias creativas de Beliv

Función:
Actuar como punto de contacto estratégico entre las marcas y las agencias (creativas, medios y contenido), definiendo protocolos de briefing, retroalimentación y entrega según el tamaño de la marca, iniciativa, budget e impacto (“right to win”).

Resultado / Métrica:
Fortalecer relaciones basadas en valor, agilizar tiempos de respuesta y elevar la calidad creativa en todas las iniciativas de marca.

3. Traducir consumer insights y data en directrices creativas accionables

Función:
Conectar el trabajo de Consumer Insights & Data Analytics con las agencias, interpretando social listening, estudios cualitativos, tendencias y señales digitales en orientaciones creativas claras y accionables.

Resultado / Métrica:
Asegurar que cada campaña esté fundamentada en un entendimiento profundo del consumidor, incrementando la relevancia cultural y la efectividad de las comunicaciones.

4. Establecer y mantener estándares de creatividad y marketing digital para Beliv

Función:
Definir guías de calidad creativa, brand voice, estándares de contenido digital y criterios de evaluación para todas las marcas del portafolio.

Resultado / Métrica:
Construir una identidad creativa consistente y diferenciada, garantizando excelencia en la ejecución omnicanal y posicionando a Beliv como referente creativo dentro de la industria.

5. Habilitar el uso de IA, herramientas de listening y tecnología creativa

Función:
Liderar la adopción de herramientas de IA, social listening y plataformas de generación de contenido para acelerar procesos de ideación, producción, testeo, postproducción y optimización creativa.

Resultado / Métrica:
Incrementar la velocidad y calidad de producción creativa, incorporar inteligencia de mercado en tiempo real y mantener a Beliv a la vanguardia del marketing digital y el modelo BevTech.

6. Liderar la gobernanza creativa del modelo integrado de agencias

Función:
Diseñar y operar un modelo de célula integrada de campaña —inspirado en el modelo CBC-Globant— con roles definidos, sesiones de integración y workflows ágiles de aprobación.

Resultado / Métrica:
Eliminar silos, acelerar la ejecución y garantizar consistencia creativa en todas las iniciativas del portafolio Beliv.

7. Monitorear la efectividad creativa y generar aprendizajes continuos

Función:
Definir KPIs de efectividad creativa (engagement, brand lift, content score, performance de campañas), analizar resultados y retroalimentar a agencias y equipos de marca. Implementar mecanismos de bonos o incentivos asociados al desempeño creativo.

Resultado / Métrica:
Construir una cultura de mejora continua basada en datos, maximizar el ROI creativo y transferir aprendizajes estratégicos a todo el portafolio de marcas.

8. Inspirar y desarrollar capacidades creativas en los equipos de marketing de Beliv (RADICAL)

Función:
Actuar como referente creativo interno, facilitando talleres de brand strategy, creatividad y marketing digital, promoviendo una cultura audaz, innovadora y alineada con el espíritu RADICAL de Beliv.

Resultado / Métrica:
Elevar el nivel creativo colectivo de Beliv, atraer y retener talento disruptivo y posicionar a la compañía como un referente atractivo para perfiles creativos de alto impacto.

Requisitos

Formación Académica

• Licenciatura en Comunicación, Publicidad, Marketing, Diseño o Administración de Empresas.
• Especialización en Marketing Creativo deseable.
• MBA preferible.

Experiencia Laboral

• Más de 5 años de experiencia en agencias creativas o de contenido, manejando clientes, producción creativa y estrategia de contenido.
• Más de 5 años de experiencia en entornos corporativos, liderando gestión de marcas, estrategia de marketing y desarrollo de marca en industrias de consumo masivo, bebidas o CPG.
• Experiencia liderando procesos creativos end-to-end, desde el desarrollo de brief estratégico hasta la aprobación de piezas finales.
• Más de 5 años de experiencia en marketing digital, contenido omnicanal, gestión de plataformas digitales (Meta, TikTok, Google y YouTube) y uso de herramientas de inteligencia artificial aplicadas a creatividad.

Idiomas

• Inglés avanzado: comprensión oral y escrita completa, con capacidad para mantener conversaciones complejas y fluidas en contextos profesionales.

Información adicional

Conditions

• Collaborative and dynamic work environment.

• Continuous professional development and growth opportunities.

• Flexible schedule promoting work–life balance.

Key Competencies

• Planning and organization

• Assertive communication

• Attention to detail

• Proactivity and problem-solving

• Confidentiality and discretion

• Results-oriented mindset

• Strong interpersonal relationships

La misión de Grupo Mariposa es fomentar el crecimiento y  la sostenibilidad dentro de la industria global de alimentos y bebidas. Estamos comprometidos con la excelencia a través de una gestión disciplinada, prácticas innovadoras y una cultura dinámica que acepta el cambio.