Job Description Summary

Job Description

Secteur Énergie – Filiale française d’un groupe international

Contexte

Filiale française d’un groupe international reconnu dans le secteur de l’énergie, nous intervenons sur des équipements critiques (machines tournantes) auprès de clients industriels en France et à l’international.

Dans un contexte d’exigence opérationnelle forte et d’enjeux sécurité majeurs, nous recrutons un(e) Responsable Activités Services Internationales.

Enjeux du poste

Rattaché(e) au Directeur des Intervenants Services France, le/la titulaire du poste pilote une équipe de 14 techniciens et ingénieurs intervenant majoritairement à l’international.

Le poste combine :

• Management d’équipe technique terrain
• Pilotage opérationnel d’activités services
• Garantie de la sécurité (EHS)
• Gestion des ressources (internes et sous-traitance)
• Coordination transverse dans un environnement matriciel international

Il s’agit d’un rôle clé entre la stratégie du groupe et l’exécution opérationnelle.

Responsabilités principales

• Manager, accompagner et développer une équipe technique mobile
• Garantir la performance, la qualité et la sécurité des interventions
• Anticiper les besoins en compétences et en effectifs
• Piloter la performance du service (indicateurs, priorisation, gestion des urgences)
• Développer et structurer le recours à la sous-traitance si nécessaire
• Collaborer avec les équipes projets, planification, support technique et fonctions EHS
• Contribuer à l’amélioration continue des pratiques opérationnelles

Poste principalement sédentaire, avec déplacements ponctuels en France.

Profil recherché

• Formation ingénieur ou Bac+5 technique.
• Expérience confirmée en environnement industriel, avec management d’équipes techniques opérationnelles.

Compétences attendues :

• Expérience en management d’équipes terrain / multisites
• Environnement énergie, industrie lourde, Oil & Gas, nucléaire ou équivalent
• Solide culture sécurité
• Bonne compréhension technique (mécanique et/ou électrotechnique)
• Capacité à évoluer dans une organisation matricielle internationale
• Anglais courant impératif
• Manager structurant, capable de fédérer des équipes expérimentées, avec forte orientation performance et sécurité.

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